A Schneider Electric é uma empresa francesa com presença global, fundada em 1836 por Adolphe Schneider e sediada na França. Inicialmente focada em ferro e aço, a empresa expandiu suas operações para incluir soluções de energia e automação industrial. Destacando-se pela inovação e desenvolvimento sustentável, a Schneider Electric busca oferecer soluções inteligentes para tornar os processos dos clientes mais eficientes, seguros e sustentáveis.
Com mais de 135.000 colaboradores em mais de 100 países, a empresa tem como missão transformar a energia em oportunidades de forma sustentável e responsável. Além disso, a Schneider Electric investe em projetos sociais e ambientais para melhorar a qualidade de vida das comunidades onde atua.
Os requisitos para trabalhar na Schneider Electric variam de acordo com a área, mas geralmente incluem formação acadêmica específica, experiência na área, conhecimentos técnicos, competências comportamentais, idiomas, disponibilidade para viagens e habilidades em tecnologia. Os benefícios oferecidos aos colaboradores incluem plano de saúde e odontológico, vale-refeição, seguro de vida, previdência privada, programas de capacitação, horários flexíveis, plano de carreira e ambiente de trabalho agradável.
Para se candidatar a vagas na Schneider Electric, os interessados devem acessar o site da empresa na seção de “Carreiras”, onde podem verificar as oportunidades em aberto e enviar seus currículos. Além disso, as vagas são divulgadas em redes sociais, sites de recrutamento, feiras de emprego e por indicação de profissionais. O envio do currículo não garante a contratação, mas pode levar ao processo seletivo.
O Portal Trabalhe Conosco auxilia na busca por vagas de emprego e na divulgação de currículos para diversas empresas. Os candidatos devem ficar atentos aos requisitos das vagas e enviar seus currículos apenas para aquelas em que atendem aos pré-requisitos. A diversidade e inclusão são valorizadas pela Schneider Electric em seus processos seletivos.
