A Psicologia Viva é uma plataforma online que conecta psicólogos e pacientes de forma acessível, segura e conveniente. Fundada em 2014, a empresa tem como propósito democratizar o acesso à saúde mental de qualidade para todos, utilizando a tecnologia para tornar o processo mais prático e acessível. Desde sua origem, a Psicologia Viva tem sido uma referência no mercado de saúde mental digital no Brasil, contando com uma equipe de profissionais altamente capacitados e experientes. A empresa busca transformar a maneira como as pessoas cuidam de sua saúde mental, com uma abordagem humanizada e personalizada.
Além disso, a Psicologia Viva investe em tecnologias para aprimorar a experiência dos pacientes e psicólogos, simplificando o agendamento de sessões, pagamento e acompanhamentos. Com a visão de se tornar a maior plataforma de saúde mental digital do mundo, a empresa pretende expandir suas atividades para outros países e aumentar sua equipe de profissionais.
A empresa também tem como objetivo conscientizar a sociedade sobre a importância da saúde mental e combater o estigma relacionado às doenças psicológicas. As vagas de emprego na Psicologia Viva podem ser encontradas em diversos sites de emprego, como LinkedIn e Glassdoor, além de uma página específica no site da empresa.
Os requisitos para trabalhar na Psicologia Viva variam de acordo com a vaga, mas em geral, a empresa busca profissionais formados em Psicologia, com registro ativo no Conselho Regional de Psicologia (CRP), experiência e qualificações específicas para a área de atuação. A empresa valoriza características como empatia, ética, responsabilidade, habilidades de comunicação e resolução de problemas.
A Psicologia Viva oferece benefícios como plano de saúde, vale-refeição, auxílio home office, flexibilidade de horário, programas de treinamento e desenvolvimento, além de um ambiente de trabalho colaborativo. Com atividades de bem-estar e saúde mental para os funcionários, a empresa promove um ambiente saudável e equilibrado.
Para se destacar em uma vaga de emprego na Psicologia Viva, é essencial conhecer os requisitos e habilidades exigidos, preparar um currículo bem estruturado e uma carta de apresentação personalizada. Durante o processo seletivo, demonstrar interesse e alinhamento com os valores da empresa, além de habilidades interpessoais, de comunicação e empatia, pode ser determinante para o sucesso na candidatura. Dessa forma, é possível contribuir para a promoção da saúde mental e bem-estar da sociedade atuando em uma empresa com propósito e missão claros com relação à saúde mental.
