A empresa Expresso Gardenia foi fundada em setembro de 2013 por Lukasz Gieranczyk e Jarek Piasecki, dois amigos poloneses com experiência em viagens e e-commerce. Durante uma viagem pelo Brasil, perceberam o potencial do mercado de passagens de ônibus online e decidiram investir suas economias nesse negócio. Inicialmente conhecida como Quero Passagem, a empresa começou oferecendo passagens para 1.000 destinos em parceria com 30 viações. Ao longo dos anos, a Expresso Gardenia cresceu e se tornou líder no setor de vendas de passagens de ônibus online, demonstrando como a inovação e o empreendedorismo podem transformar uma ideia inicial em um negócio próspero.
Para se candidatar a vagas na Expresso Gardenia, alguns requisitos comuns incluem escolaridade específica, experiência na área, competências técnicas necessárias para o cargo, conhecimento de idiomas estrangeiros, documentação legal, disponibilidade para horários flexíveis e habilidades interpessoais valorizadas. Para verificar as vagas disponíveis na empresa, os interessados podem acessar o site oficial da Expresso Gardenia na seção “Trabalhe Conosco” ou procurar em sites de empregos como LinkedIn, Glassdoor, Indeed e InfoJobs.
Os benefícios oferecidos aos funcionários da Expresso Gardenia podem variar de acordo com o cargo e incluem salários competitivos, vale-transporte ou transporte fretado, vale-refeição ou alimentação, plano de saúde e odontológico, seguro de vida, participação nos lucros, descontos em produtos ou serviços, programas de desenvolvimento profissional e um ambiente de trabalho agradável.
Para enviar o currículo para se candidatar a vagas na Expresso Gardenia, os interessados devem acessar o site oficial da empresa na seção “Trabalhe Conosco” e seguir as instruções para se candidatar a oportunidades ou cadastrar o currículo para futuras vagas. Além disso, é importante ficar atento a outras fontes de emprego, como sites de busca de empregos, para se manter atualizado sobre oportunidades de emprego na Expresso Gardenia ou em outras empresas.
